How teams actually use Kini with Perview.
From multi-client agencies to in-house recruiting teams: Kini fits the way you work with Perview. Five scenarios where the managed integration makes the biggest difference.
Your customer connects Perview themselves, in one click
You generate a Magic Link and send it to your end customer. They enter their Perview credentials themselves. You never touch access data, your team never touches applicant data.
Fields map themselves, the rest with one click
Perview's fields, enums, locations and screening questions are auto-detected and pre-mapped. You fix any mismatches from a dropdown. No code, no engineer, no development ticket.
You never touch applicant data
Applications run through Kini straight into your customer's Perview account. No intermediate storage, no forwarding, no liability on your side. Candidate records arrive complete instead of needing manual clean-up.
One Perview account, multiple channels
Once connected, you distribute Perview jobs to your connected channels and pull applications back the same way, without a second integration project. One connected account covers the whole channel mix.
Jedes Feld. Jede Entität.Genau dort, wo es hingehört.
Kini syncs jobs and candidate data between Perview and your connected channels through Perview's RESTful integration layer. No intermediate storage, no manual exports, no data sitting in between.
Jobs
Candidates
From Perview credentials to production go-live.
Kini connects to Perview via Magic Link and the customer's own credentials. Fields are mapped automatically, the connection is tested and your integration is live.
Schritt 1Verbinden
Your customer receives a Magic Link from Kini and enters their Perview credentials themselves. No credentials are shared with you at any point.
Schritt 2Mappen
Kini auto-detects and pre-maps Perview's fields, enums, locations and screening questions between Perview and your connected channels. No manual configuration needed.
Schritt 3Testen
A test job and a test candidate run automatically through the full flow. Kini checks sync, mapping and screening before anything goes live.
Schritt 4Go-live!
Applications flow through Kini directly into the customer's Perview account, which stays the system of record. Kini operates and monitors the connection.
mit deinem Stack funktioniert?
What makes Kini different for Perview customers.
Other tools connect. Kini manages. In practice that covers GDPR, field mapping, job board compatibility and everything that breaks when nobody is watching.
Durchgängige DSGVO-Einwilligung
Jede Bewerbung, die über Kini läuft, trägt ein Einwilligungs-Flag, das im Zielsystem gespiegelt wird und in Audits nachvollziehbar bleibt.
Individuelle Felder in Landessprache
Standorte, Abteilungen und Quellen werden korrekt gemappt, auch bei deutschen Bezeichnungen oder regionalen Varianten, egal ob deine Kunden in DACH sitzen oder international arbeiten.
Bewerbungsflows für viele Jobbörsen
Stepstone, Indeed, Jobrapido und regionale Jobbörsen haben jeweils eigene Pflichtfelder, Screening-Muster und Encoding-Regeln. Die Mapping-Engine von Kini ist genau darauf ausgelegt: out of the box statt als Individualprojekt.
Betrieben vom Kini-Team
Kini betreibt die Verbindung für dich, inklusive Monitoring und Alerts. Ändert ein Anbieter seine API oder bricht ein Mapping, behebt unser Team das, bevor es deinen Funnel erreicht. Betrieben aus Deutschland.
Frequently asked questions about the Perview integration.
Everything about how Kini connects to Perview. From setup and data sync to GDPR compliance.
Das Bewerbermanagement-Modul von Perview ist eine lizenzierte White-Label-Version der ATS-Plattform CVWarehouse, die heute zur Dachmarke BCS gehört. An der Anbindung durch Kini ändert das nichts. Die Integration läuft gegen den eigenen API-Host von Perview.
Nein. Perview bleibt dein System of Record. Kini ist der Connectivity-Layer darum herum: Stellen, Kandidaten und Bewerbungen werden über eine API zwischen Perview und deinen angebundenen Recruiting-Kanälen synchronisiert. So erweiterst du, was Perview schon kann, ohne es zu ersetzen.
Nein. Die Perview-Integration ist fertig gebaut, auf deiner Seite gibt es also kein Entwicklungsprojekt. Du schickst deinem Kunden einen Magic Link, er gibt seine eigenen Perview-Zugangsdaten ein, und Kini übernimmt Mapping, Betrieb und Monitoring als Managed Service.
Sie ist für den DSGVO-konformen Einsatz gebaut. Daten, die zwischen Perview und deinen angebundenen Kanälen fließen, verarbeitet Kini in Frankfurt am Main auf Grundlage eines Auftragsverarbeitungsvertrags (AVV). Kini löscht oder anonymisiert personenbezogene Bewerberdaten 180 Tage nach Anlage einer Bewerbung.
Recruiting-Teams in ganz Europavertrauen auf Kini.
Von Enterprise-HR-Plattformen bis zu schlanken Recruiting-Boutiquen. Teams verbinden mit Kini ihre Tools, ohne Engineering einzubinden. Das sagen sie.
„Kini synchronisiert Kandidaten aus Perspective direkt in die ATS unserer Kunden. Das spart uns manuelle Übertragungen und rund vier Stunden pro Woche.“
„Mit Kini gehen Enterprise-Kunden auf SAP SuccessFactors deutlich schneller live. Weniger technische Hürden im Vertrieb, rund 20 % mehr Conversion.“
„Mit Kini synchronisieren wir Kandidaten direkt mit den ATS unserer Kunden, über mehr als 65 Anbindungen. Dafür brauchen wir keine zusätzliche Vollzeitstelle.“
